스타트럭코리아, 세일즈 에이전트 제도 신설로 영업 인재 확보 나서

메르세데스-벤츠 트럭 공식 수입사 스타트럭코리아가 세일즈 에이전트 제도를 새로 도입한다고 밝혔다. 독립 사업 파트너 형태로 운영되는 이 제도를 통해 상용차 업계뿐 아니라 건설기계, 특장차, 산업재, 법인영업(B2B) 등 다양한 분야의 인재를 확보한다는 계획이다. 스타트럭코리아는 2025년 수입 트랙터 시장 판매 1위를 기록한 바 있으며, 이번 제도를 발판 삼아 수입 트랙터 시장에서의 우위를 다지는 동시에 카고 및 덤프트럭 시장 공략에도 속도를 낸다는 구상이다.

독립 파트너 형태로 운영, 성과 기반 보상

세일즈 에이전트는 회사 소속 직원이 아닌 독립적인 사업 파트너로 활동하며, 판매 성과에 기반한 보상 체계를 적용받는다. 최종 선발된 인원은 메르세데스-벤츠 트럭 제품 지식과 금융 프로그램, 준법 및 안전 교육 등 필수 교육을 이수한 뒤 현장 활동에 나서게 된다. 스타트럭코리아는 이들에게 제품 교육과 마케팅 지원, 영업 도구 및 고객 관리 체계 등을 제공해 영업 활동에 집중할 수 있도록 돕고, 정기적인 교육과 시장 정보 제공을 통해 전문성 강화도 뒷받침할 방침이다.

기존 직영 조직 유지하며 유연성 확보

스타트럭코리아는 기존 직영 영업조직의 안정성은 그대로 유지하면서, 지역별 고객 수요에 신속하게 대응할 수 있는 유연한 영업 체계를 함께 구축한다는 방침이다. 이번 제도는 고객 접점을 확대하고 지역별 수요에 보다 빠르게 대응하기 위해 마련됐다.

동근태 스타트럭코리아 대표이사는 "세일즈 에이전트 제도는 단순한 인력 충원이 아니라 전문성과 도전정신을 갖춘 영업 인재들이 역량을 발휘할 수 있도록 설계된 새로운 비즈니스 모델"이라며 "성과 중심의 보상 체계를 바탕으로 우수 인재를 확보하고 고객과의 접점을 확대하는 한편, 지역별 특성에 맞춘 고객 대응 역량을 강화해 시장 경쟁력을 확대해 나가겠다"고 말했다. 세일즈 에이전트 모집에 대한 자세한 사항은 주요 채용 사이트를 통해 확인할 수 있다.