현대차그룹, 실리콘밸리서 첫 테크 탤런트 포럼과 통합 채용 실시
이 글은 모터피디의 보도에서 출발했습니다. 원문의 사실을 바탕으로, 차주 입장에서 무엇이 달라지는지를 저희가 정리했습니다.
현대자동차그룹이 오는 9월 미국 실리콘밸리에서 미래 신기술 분야 우수 인재를 초대하는 'HMG 테크 탤런트 포럼'을 처음 개최한다고 20일 밝혔다. 행사는 9월 17~18일(현지시간) 산 호세 맥에너리 컨벤션 센터에서 열리며, 현대차·기아·현대차 미국법인·기아 미국법인·현대차그룹 미국기술연구소(HATCI)·현대차그룹 메타플랜트 아메리카(HMGMA)·보스턴다이나믹스·모셔널·포티투닷 등 9개 회사가 참여한다.
포럼에는 호세 무뇨스 현대차 대표이사(사장), 박민우 현대차·기아 AVP본부장(사장), 만프레드 하러 R&D본부장(사장), 김혜인 현대차그룹 인사실장(부사장) 등 핵심 경영진이 기조연설자로 나선다. 실무 기술 리더들과의 교류 프로그램과 그룹의 기술 성과·비전을 소개하는 전시도 함께 마련된다. 참가를 원하는 인재는 6월 30일까지 공식 홈페이지에서 신청할 수 있다.
포럼과 연계된 통합 채용
이번 포럼과 연계해 9개 참여사는 그룹 최초의 통합 채용 프로그램 'HMG 글로벌 테크 탤런트 채용'을 함께 진행한다. 지원서 접수는 4월 20일부터 5월 22일까지이며, 채용 분야는 AI, 로보틱스, 자율주행, 스마트제조, SW/IT, 배터리, 수소 에너지 등 7개다. 해외 대학 이공계 졸업자 또는 졸업 예정자가 대상이며 신입과 경력을 구분하지 않고 선발한다.
채용 절차는 서류 심사(6월 중순까지), 면접(7월 말까지)을 거쳐 9월 최종 면접으로 이어진다. 최종 면접 대상자는 9월 열리는 실리콘밸리 포럼 현장에 초청돼 면접을 치른다. 세부 일정과 절차는 회사별로 다를 수 있다.
김혜인 인사실장은 “글로벌 모빌리티 리더로 도약하는 과정에서 미래 기술을 이끌 인재 확보에 집중하고 있다”며 이번 포럼이 인재 발굴과 기술 협업 촉진의 기회가 될 것이라고 말했다. 박민우 사장은 “AI와 자율주행으로 대표되는 미래 모빌리티 경쟁은 단순한 기술 개발만으로 승패가 결정되지 않는다”며 연구 인력 간 연결과 공유된 비전의 명확성이 경쟁력을 좌우한다고 강조했다.
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